拒绝内耗不等于摆烂

昨天在刷小红书时看到一篇鸡汤贴，主旨是表达“当你拥有一份能让你养家糊口却让你不喜欢的工作，就可以尝试精神离职，做好分内之事，不过度努力和期待成果...”，结果评论区批判其为“毒文，会让零零后变得堕落”。

其实现在这个社会真的特别容易把内卷内耗与努力搞混淆，有的人始终在自我感动，对自己的付出抱有巨大的期待，可目标却是越来越远。

从小我们就学习“付出就有回报”，但这个逻辑似乎只在学习成绩这方面行得通，一步入社会好像就不怎么通了。

举个实例。我有个朋友是单位的二把手，他工作一向认真负责，不仅会保质保量完成分内之事，还经常思考创新，算是单位的中坚力量。我们都觉得他前途无量，可去年他不但没升职，还被调到乡镇，职务也没变化。

原因是另一个领导调到朋友所在单位，把他原来的职务给占了，于是上级人事部门就来了这么一手。可能大家不知道这对于朋友来说意味着什么，在这个系统里，乡镇部门又多又偏远，想往上升职必然要回到城里，他这属于开倒车，随着年龄的增长，升迁的可能性更小了。

又回到最初的主题，有人说如果不喜欢这份工作可以直接辞职，为什么要精神离职。这又涉及一个人的职业规划了，在学生时代我们都认为一定要从事自己喜欢的工作，可这么多年过去了，放眼整个人际圈，真正做到这一点的寥寥无几。

所以，成家后要养家糊口，背负着家庭各项支出，又怎敢为了精神愉快而随意辞职呢。现在的就业创业环境摆在眼前，应届毕业的本科生在大城市都没什么优势。

千万不要被小时候学到的格言所捆绑，一个人来到这世界的确不应该浑浑噩噩，但也不能内卷内耗。那则帖子算不上毒文，更像是具有时代特点的忠告。